42 - Chevrieres

CDI

50/55K€

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé, vous propose régulièrement des offres d’emploi dans les métiers de l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

Les missions principales pour le poste Responsable de production agroalimentaire (H/F)

Notre client, leader de l’industrie agroalimentaire est à la recherche d’un Responsable de production (H/F) en CDI.

Vos missions :

Rattaché au Directeur de site, vos missions principales seront :

  • Animer le déploiement de la culture sécurité du groupe dans son secteur de responsabilité.
  • Respecter et faire appliquer les règles en matière de sécurité alimentaire (Bonnes pratiques d'hygiène, HACCP, VACCP, traçabilité).
  • Piloter quotidiennement la performance selon les objectifs définis (productivité, main d’œuvre,).
  • Analyser et justifier des écarts éventuels et met en œuvre et/ou proposer toute action corrective.
  • Piloter le déploiement de la TPM dans son secteur d’activité.
  • Coordonner et réguler les activités des ateliers réception, hachage et embossage.
  • Manager les équipes d'encadrement des ateliers en respectant les objectifs et enjeux du site en lien avec la politique et les valeurs de l'entreprise.
  • Assurer la remontée et la descente d informations en communiquant de manière adaptée et régulière avec son personnel et avec les autres services du site.
  • Accompagner ses équipes face aux évolutions du site.

Le profil recherché

Profil recherché

  • Formation supérieure d’un niveau ingénieur en agroalimentaire avec une expérience significative sur un poste similaire.
  • Personne de terrain.
  • Manager confirmé reconnu pour ses qualités managériales, leadership, esprit décisionnel et sa hauteur de vue.
  • Capacité à fédérer et motiver ses équipes.
  • Maitrise de l’anglais.
  • Aisance avec les outils informatiques (Pack office, SAP, etc.).

Avantage :

  • Cadre au forfait jour (218j/an).
  • RTT (une dizaine par année).
  • Salaire annuel sur 13 mois.
  • Ticket Resto (7,35€/jour travaillé).
  • Prime sur objectif 5%.
  • Mutuelle pris en charge à 60%,
  • Prévoyance prise en charge à 100%.
  • Avantage au magasin d’usine.
  • Distribution régulière de produits du groupe

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4.9/5

Ce que nos candidats disent de nous

L’accompagnement m’a été hyper bénéfique : professionnalisme et efficacité. Je recommande ce cabinet !

F.

Un service de qualité, une écoute au top et des conseils avisés. Sans oublier un suivi sur le long terme après l’embauche, ...

B.

Sérieux du début à la fin avec un suivi pendant la session de recrutement jusqu’à la signature d’un contrat en CDI. Merci ...

M.

Écoute active, accompagnement et suivi du candidat. Bravo ! Il est rare de trouver des partenaires comme vous – il s’agit d’une ...

H.

Échanges professionnels d’un très bon niveau, qui, me concernant, ont permis de valider une mission de 18 mois. Je recommande.

P.

Je suis très satisfait de leur travail. Je recommande fortement. Mon contact a réalisé un suivi très professionnel et efficace.

A.

Dossier suivi de façon excellente. Je ne suis jamais resté sans nouvelles,chose très rare de nos jours, toujours de très bonnes relations ...

F.