77 - Torcy

CDI

30/34K€

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé, vous propose régulièrement des offres d’emploi dans les métiers de l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

Les missions principales pour le poste Chargé de veille réglementaire et support technique (H/F)

Notre client, leader mondial de son secteur, recherche un chargé de veille réglementaire et support technique. 

Vos missions :

  • Interlocuteur privilégié : Vous serez le point de contact principal sur toutes les questions règlementaires, que ce soit en interne ou avec nos partenaires externes (juristes, avocats, institutions telles que la DGCCRF).
  • Veille réglementaire : Maintenir une veille permanente sur les actualités légales et les évolutions réglementaires touchant notre secteur, nos produits et nos documentations techniques.
  • Recherche et analyse juridique : Effectuer des recherches approfondies, collecter et croiser des informations fiables et les synthétiser pour en informer la Direction.
  • Alerte et conseil : Identifier et signaler les changements législatifs pouvant impacter l'entreprise, et proposer des actions pour garantir la mise en conformité et l’amélioration continue.
  • Collaboration interservices : Travailler en étroite collaboration avec les différentes équipes pour assurer la coordination des actions et la bonne application des processus.
  • Support technique : Apporter votre expertise technique aux clients concernant l'utilisation des machines, la compatibilité des accessoires, la mise à jour des notices, fiches produits, fiches de sécurité, etc.
  • Suivi des nouveautés : Veiller à ce que toutes les modifications techniques communiquées par la maison mère soient conformes aux normes en vigueur.
  • Gestion des bases de données : Participer activement à la mise à jour et à la validation des caractéristiques techniques dans nos systèmes internes.

Poste à pourvoir en journée. 

Avantages : 13e mois, Ticket restaurant, CSE, Prime de participation  

Le profil recherché

Notre client recherche un(e) candidat(e) titulaire d’un diplôme de niveau supérieur et bénéficiant d’une expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’outillage.

La maîtrise de l'anglais technique et professionnel, tant à l'écrit qu'à l'oral, est indispensable.

Le profil idéal se distingue par un excellent sens de l’analyse et de la synthèse, une proactivité marquée et une curiosité naturelle. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous savez gérer vos missions avec efficacité.

En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
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4.9/5

Ce que nos candidats disent de nous

L’accompagnement m’a été hyper bénéfique : professionnalisme et efficacité. Je recommande ce cabinet !

F.

Un service de qualité, une écoute au top et des conseils avisés. Sans oublier un suivi sur le long terme après l’embauche, ...

B.

Sérieux du début à la fin avec un suivi pendant la session de recrutement jusqu’à la signature d’un contrat en CDI. Merci ...

M.

Écoute active, accompagnement et suivi du candidat. Bravo ! Il est rare de trouver des partenaires comme vous – il s’agit d’une ...

H.

Échanges professionnels d’un très bon niveau, qui, me concernant, ont permis de valider une mission de 18 mois. Je recommande.

P.

Je suis très satisfait de leur travail. Je recommande fortement. Mon contact a réalisé un suivi très professionnel et efficace.

A.

Dossier suivi de façon excellente. Je ne suis jamais resté sans nouvelles,chose très rare de nos jours, toujours de très bonnes relations ...

F.