Les missions principales pour le poste Superviseur de Production (H/F)
Notre client, groupe dans le domaine de l'aéronautique, recherche un Superviseur Production H/F pour son site basé proche de Saint-Brieuc (22)
Vous jouez un rôle clé dans l’animation et la gestion d’une équipe d’environ 30 personnes. Vous serez garant du bon fonctionnement de votre secteur et contribuerez activement à l’atteinte de nos objectifs ambitieux.
Vos missions :
- Piloter et garantir la performance de votre secteur en intégrant tous les aspects : HSE, Qualité, Production, Logistique, Maintenance, Méthodes, RH et Amélioration continue.
- Encadrer, animer et accompagner votre équipe, tant sur le plan technique qu’humain.
- Exploiter les outils digitaux pour anticiper les écarts et mettre en place des solutions durables pour atteindre les objectifs de production.
- Prendre des décisions stratégiques pour votre secteur, en concertation avec votre hiérarchie et les responsables de processus du site.
- Participer activement aux projets d’amélioration continue, aussi bien au sein de votre périmètre qu’à l’échelle de l’usine.
Le profil recherché
- Expérience : Vous justifiez d’une solide expérience en milieu industriel, idéalement dans un environnement métallurgie. Une expérience ou une forte appétence en management est essentielle.
- Compétences techniques : Vous maîtrisez les outils de suivi de production et avez une vision globale des processus industriels, vous permettant d’optimiser la performance de votre secteur.
- Qualités humaines : À l’écoute et doté(e) d’un excellent sens de la communication, vous savez fédérer vos équipes. Votre leadership naturel, votre dynamisme et votre capacité à challenger positivement vos collaborateurs vous permettent de mener des projets ambitieux avec succès.
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.