49 - Maine-et-Loire

CDI

48/52K€

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé, vous propose régulièrement des offres d’emploi dans les métiers de l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

Les missions principales pour le poste Ingénieur Méthodes Maintenance (H/F)

Nous recherchons pour notre client, groupe dans le domaine de l'agroalimentaire, un Ingénieur Méthodes Maintenance pour son site basé proche de Montreuil-sur-Maine (49). 

  • Piloter et synthétiser le plan d’action GMAO tout en animant les comités de pilotage.
  • Assurer le suivi des indicateurs et en animer l’analyse.
  • Contribuer à l’amélioration continue du système de maintenance en proposant des solutions performantes.
  • Intervenir en tant que chef de projet dans la gestion des projets industriels.
  • Gérer les investissements en cohérence avec les budgets alloués.
  • Définir, mettre en place et suivre les contrats de maintenance en conformité avec la réglementation.
  • Concevoir, développer et intégrer les plans de process via la DAO.
  • Rédiger les cahiers des charges, organiser les appels d’offres et piloter les programmes d’investissement.
  • Entretenir des relations stratégiques avec les fournisseurs et les organismes réglementaires.
  • Veiller au respect des contrats, cahiers des charges ainsi qu’aux exigences en matière de coûts, délais et qualité.
  • Accompagner la mise en place de chantiers en réalisant diagnostics, états des lieux et analyses de rentabilité pour définir un plan d’investissement.
  • Identifier et mettre en œuvre des solutions d’optimisation pour améliorer la performance industrielle des équipements.

Le profil recherché

Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d'un Master en maintenance vous justifiez d'une première expérience significative dans ce domaine, idéalement dans le secteur agroalimentaire.

La maîtrise de la GMAO est indispensable.

Environnement de travail

  • Le poste implique un périmètre multisite, avec des déplacements à prévoir.
  • Rémunération : 13 mois + primes (transport, assiduité, mensuelles, vacances) + intéressement/participation. 
  • Avantages : CSE attractif, mutuelle (prise en charge à 75 %)

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4.9/5

Ce que nos candidats disent de nous

L’accompagnement m’a été hyper bénéfique : professionnalisme et efficacité. Je recommande ce cabinet !

F.

Un service de qualité, une écoute au top et des conseils avisés. Sans oublier un suivi sur le long terme après l’embauche, ...

B.

Sérieux du début à la fin avec un suivi pendant la session de recrutement jusqu’à la signature d’un contrat en CDI. Merci ...

M.

Écoute active, accompagnement et suivi du candidat. Bravo ! Il est rare de trouver des partenaires comme vous – il s’agit d’une ...

H.

Échanges professionnels d’un très bon niveau, qui, me concernant, ont permis de valider une mission de 18 mois. Je recommande.

P.

Je suis très satisfait de leur travail. Je recommande fortement. Mon contact a réalisé un suivi très professionnel et efficace.

A.

Dossier suivi de façon excellente. Je ne suis jamais resté sans nouvelles,chose très rare de nos jours, toujours de très bonnes relations ...

F.